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Carlos Roberto Rodríguez Salazar
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02.06.2025
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Secciones | POR Redaccion | 14/05/2025, 20:02 hS
Mejores candidatos eligen empresas que proyectan una imagen laboral positiva
Las soluciones tecnológicas arrojan datos con los que se pueden tomar mejores decisiones y acertar en mayor medida en las contrataciones.
Secciones | POR Redaccion | 27/01/2025, 13:48 hS
El talento ideal encuentra su camino gracias a las redes sociales y las organizaciones
En un mercado laboral marcado por la escasez de talento, las redes sociales se han convertido en el puente ideal para conectar con los mejores candidatos, transformando la manera de buscar y atraer talento. Las redes sociales facilitan la publicación de vacantes y también ofrecen un escaparate...
Secciones | POR Redaccion | 11/09/2024, 17:10 hS
Más de 1.800 empleos se ofertaron en Feria Brete en Guanacaste
Se contó con vacantes para candidatos con o sin experiencia, en puestos técnicos, operarios, especializados y profesionales en diferentes áreas.  
Secciones | POR Redaccion | 27/08/2024, 13:53 hS
Más de 1.000 vacantes disponibles en la próxima Feria Brete de Guanacaste
Participarán más de 20 empresas con vacantes para candidatos con o sin experiencia, en puestos técnicos, operarios, especializados y profesionales en diferentes áreas. Todos los puestos vacantes de la Feria Brete Chorotega 2024 serán publicados también en la plataforma informática www.ane.cr  
Secciones | POR Redaccion | 26/07/2024, 16:31 hS
Propuesta de valor clara, salario emocional y clima laboral óptimo, medidas clave para organizaciones: Brivé
Empresas ahora buscan autoconocimiento, empatía, adaptabilidad y pensamiento flexible en candidatos.
Secciones | POR Redaccion | 28/06/2024, 13:10 hS
Guía para seleccionar la prueba psicométrica perfecta para evaluar candidatos
Existen varios tipos de pruebas psicométricas en el mercado diseñadas para medir diferentes aspectos de las habilidades y aptitudes.  
Secciones | POR Redaccion | 20/05/2024, 13:16 hS
Candidatos priorizan bienestar frente a la carrera profesional
El 30% de las empresas consideran que la disponibilidad de horarios y modalidades de trabajo flexibles son factores de peso al momento de contratar candidatos.
Secciones | POR Redaccion | 02/04/2024, 13:00 hS
Mejor detección de candidatos, objetividad en evaluación y filtrado automatizado, entre las aportaciones de IA en reclutamiento
El 76% de las empresas quedarán obsoletas si no aplican IA para reclutar: Pandapé.  
Secciones | POR Redaccion | 19/02/2024, 13:03 hS
Crucial abordar preocupaciones éticas de la IA respecto a su implementación en ambientes laborales
La Inteligencia Artificial ha hecho contribuciones importantes al ámbito de recursos humanos, particularmente en la selección de candidatos para posiciones que requieren conocimientos y habilidades avanzados.
Editorial | POR Alberto Coto Esquivel, Director Ejecutivo CEO Grupo La Piedad | 28/11/2023, 00:42 hS
Estrategias efectivas de reclutamiento y selección
Estrategias efectivas de reclutamiento y selección: Las últimas tendencias y mejores prácticas en la identificación y contratación de talento. Puedes explorar temas como la búsqueda de candidatos pasivos, la entrevista conductual, las pruebas de habilidades y las técnicas de evaluación.
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