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Francesc Galván
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18.01.2026
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Secciones | POR Redaccion | 16/01/2026, 12:15 hS
Atraer talento hoy exige procesos claros, honestos y centrados en las personas
En un país lleno de talento, el siguiente gran paso está en crear procesos más humanos y entornos laborales saludables donde cada persona pueda brillar. Las empresas tienen la llave para transformar vidas y, al mismo tiempo, su propio futuro.
Secciones | POR Redaccion | 16/01/2026, 12:11 hS
Gobierno salvadoreño impulsa la Ley Quincena 25 para fortalecer el ingreso familiar
Se trata de un ingreso complementario equivalente al 50 % del salario mensual de cada trabajador, que será pagado entre el 15 y el 25 de enero de cada año a empleados públicos y privados que perciban un salario de hasta $1,500 mensuales. A partir de 2027, este pago adicional será obligatorio...
Entrevista | POR Mónica Delgado | 08/01/2026, 02:13 hS
“En nuestro ADN tenemos una conexión genuina entre nuestro propósito de promover desarrollo sostenible y nuestra cultura centrada en las personas"
Entrevista con Alejandro Gómez, Vicepresidente de Talento y Cultura en Bancoagrícola.
Secciones | POR Redaccion | 05/01/2026, 08:33 hS
Advierten sanciones a empleadores que no pagaron el aguinaldo en El Salvador
Para las personas que tienen de tres años a menos de 10 años de servicio en la empresa, estos reciben un equivalente a 19 días de salario; y quienes tienen más de 10 años de trabajar para el empleador deberán recibir 21 días de trabajo, según el artículo 198 del Código de Trabajo.
Entrevista | POR Mónica Delgado | 22/12/2025, 08:41 hS
“Liderar significa construir algo trascendente: no solo resultados, sino una cultura que haga crecer a las personas, incluso en tiempos de crisis”
Entrevista con Paolo Falasco, Partner & CEO en Partimar.
Entrevista | POR Mónica Delgado | 18/12/2025, 03:25 hS
“Nuestra cultura está centrada en las personas, con valores como la excelencia, la integridad, la lealtad, el respeto y un profundo sentido de compañerismo"
Entrevista con José Antonio Márquez, CHRO en Profuturo.
Secciones | POR Redaccion | 17/12/2025, 08:45 hS
La región mejora sus indicadores laborales, aunque el reto sigue siendo el trabajo decente y la formalización
Aunque la informalidad se redujo ligeramente en el primer semestre del año (46,7 %), sigue siendo uno de los rasgos más persistentes en la región, alcanzando a casi una de cada dos personas ocupadas. “Necesitamos políticas activas que promuevan el trabajo decente, con igualdad y...
Secciones | POR Redaccion | 12/12/2025, 17:52 hS
Ambigüedad de rol: un riesgo psicosocial creciente en los centros de trabajo
Si bien parece algo menor en las organizaciones, esta falta de claridad tiene implicaciones en la salud mental de los trabajadores con una clara incidencia en los niveles de estrés laboral al que se ven sometidas muchas personas.
Secciones | POR Redaccion | 12/12/2025, 09:08 hS
Mitradel lanza 'Azul Integra Más' para impulsar empleo formal de personas con discapacidad en Panamá
El Mitradel reitera su compromiso de seguir construyendo un Panamá más accesible, justo y con oportunidades para todos, alineado con políticas públicas que promueven la equidad y el desarrollo integral de la población.
Secciones | POR Redaccion | 09/12/2025, 20:51 hS
Nestlé refuerza su compromiso con la inclusión laboral y conecta a más de 100 personas con discapacidad con nuevas oportunidades
La compañía continúa avanzando en su estrategia de Diversidad, Equidad e Inclusión (DE&I), promoviendo acciones que abren puertas reales para quienes históricamente han enfrentado barreras en el ámbito laboral.
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