El Ministerio de Trabajo y Previsión Social lanzó la plataforma electrónica "TU EMPLEO", una herramienta diseñada para revolucionar los procesos de intermediación laboral en Guatemala.

La plataforma, creada con el objetivo de acercar la oferta y la demanda de trabajo a toda la población, se distingue por ofrecer un servicio más amigable, efectivo y ágil, de acuerdo con la página web de la cartera laboral guatemalteca.

Así, abunda, se prioriza a jóvenes, mujeres, personas con discapacidad, población migrante retornada, entre otros, "TU EMPLEO" brinda el acceso al empleo, promoviendo la inclusión y diversidad en el mercado laboral nacional.

Para acceder a las numerosas vacantes disponibles, los usuarios deben registrarse en la plataforma, proporcionar la información de su Curriculum Vitae y postularse directamente dentro del portal "TU EMPLEO". Un proceso sencillo que conecta a los solicitantes con oportunidades laborales acordes a sus perfiles.

Además, la plataforma permite a los empleadores acceder y publicar de manera gratuita e ilimitada sus ofertas laborales a nivel nacional, fomentando así un espacio inclusivo para el reclutamiento de talento.

El Ministerio también anunció la próxima habilitación de la aplicación móvil “TUEMPLEO", que brindará a todas las personas un acceso inmediato al seguimiento de sus postulaciones laborales y diferentes procesos gestionados a través de la Dirección General de Empleo.

La aplicación "TUEMPLEO" no solo simplificará la interacción continua con los servicios de empleo, sino que también permitirá a los usuarios aplicar a programas específicos, como el Programa de Trabajo Temporal en el Extranjero, Beca Mi Primer Empleo, Becas de Capacitación Técnica, entre otros.

De la misma forma, se anunció la incorporación de una nueva aplicación dentro de la red de servicios electrónicos. Denominada "Apoyo y Seguimiento para Trabajadores Temporales", esta herramienta está específicamente diseñada para los trabajadores dentro del programa de trabajo temporal en el extranjero.

*Si te ha resultado interesante este artículo, te animamos a seguirnos en TWITTER y a suscribirte a nuestra NEWSLETTER DIARIA.

RRHHDigital